感谢参与我们的调研！通过您的宝贵意见，帮助我们更好地了解不同因素对职场绩效的影响。
审阅模式
电脑模拟答题
手机模拟答题
被使用1276次
职场绩效影响因素调查
职场绩效影响因素调查,调研工厂为您推荐人力资源行业问卷调查免费问卷调研模板,感谢参与我们的调研！通过您的宝贵意见，帮助我们更好地了解不同因素对职场绩效的影响。
1.您认为在工作中最重要的是？
团队合作
个人能力
领导者激励
培训与发展
2.您认为何种工作环境最有助于提升绩效？
开放办公
传统办公
远程办公
灵活办公
3.您在工作中最希望得到的支持是？
良好薪酬
工作认可
个人发展机会
工作生活平衡
5.您在团队合作中最看重的品质是？
沟通能力
团队精神
责任心
适应能力
6.您认为缺乏工作动力的主要原因是？
缺乏挑战
工作环境不佳
个人原因
组织问题
7.您如何看待个人情绪对工作绩效的影响？
无明显影响
积极影响
消极影响
需要平衡
9.在您的职业生涯中，哪种培训形式对您的绩效提升帮助最大？
内部培训
外部培训
在线课程
实践锻炼
10.您认为组织应如何激励员工提升绩效？
晋升机会
奖励制度
定期反馈
工作任务多样化
11.您是否会主动寻求工作中的新挑战？为什么？
会
不会
视情况而定
不确定
12.您如何看待跨部门合作对团队整体绩效的影响？
有利
不利
需要平衡
效果不确定
Demo体验
联系我们
联系我们