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员工职业发展与满意度调查
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1.您觉得公司对员工的职业发展重视程度如何？
非常重视
比较重视
一般
不够重视
2.您认为公司提供的培训和发展机会是否够？
非常够
比较够
一般
不够
3.您对当前薪酬福利满意度如何？
非常满意
比较满意
一般
不够满意
4.您是否计划在未来多久内离开目前工作岗位？
半年内
一年内
两年内
三年及以上
无计划
5.您认为公司反馈与奖励制度是否公平合理？
完全公平
比较公平
一般
不够公平
6.您觉得管理层是否能够有效指导员工职业发展？
非常有效
比较有效
一般
不够有效
7.您是否认为公司文化有助于员工职业发展？
非常有助
比较有助
一般
不够有助
8.您最近一次晋升是因为？
优秀表现
资历与经验
需求与性格匹配
其他原因
9.您是否觉得自身职业规划能够与公司发展融合？
完全融合
比较融合
一般
融合不足
10.您认为哪些因素最影响您的工作动力和热情？
团队合作
薪酬福利
职业晋升
工作环境
其他因素
11.您希望公司在哪些方面加强以促进员工职业发展？
提供更多培训
改进薪酬福利
优化晋升机制
建立更好的反馈机制
其他建议
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