欢迎参与本次调查，我们希望了解您对职场角色和发展需求的看法，您的意见对优化人力资源管理将有重要帮助。
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职场角色与发展需求调查
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1.您认为在工作中最重要的一个角色是？
领导者
团队成员
问题解决者
创新者
2.您期望工作中的发展重点是？
专业技能
沟通能力
领导力
团队合作
3.您觉得公司应该如何培养员工的潜力？
提供培训课程
提供挑战性项目
定期评估与反馈
激励机制
4.您对工作中的晋升机会满意吗？
非常满意
比较满意
一般般
不满意
5.您最近一次接受的培训对您的工作有帮助吗？
非常有帮助
有帮助
一般般
没什么帮助
6.您觉得团队合作对于工作的重要性如何？
非常重要
比较重要
一般般
不重要
7.您认为自我评估在职业发展中的作用是？
帮助提高意识
促进自我学习
指导目标设定
提升职场竞争力
8.您是否觉得工作中遇到的挑战有助于个人成长？
非常有助
一定程度上有助
不太有助
没什么帮助
9.您认为公司的激励措施对员工绩效提升有何作用？
激发工作动力
提高工作效率
加速发展步伐
改善工作氛围
10.您在工作中更注重哪种工作能力的提升？
技术能力
领导能力
沟通能力
解决问题能力
11.您认为公司文化对员工工作态度的影响有多大？
非常大
比较大
一般般
影响不大
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