审阅模式
电脑模拟答题
手机模拟答题
被使用1409次
人力资源任职资格调查问卷
人力资源任职资格调查问卷,调研工厂为您推荐人力资源行业问卷调查免费问卷调研模板,问卷调查,巡查暗访,问卷模版,样本服务,调研工厂
1.公司有明确的员工任职资格管理规定，并达到有效执行
A.完全不同意
B.不同意
C.说不清楚
D.同意
E.完全同意
2.岗位的任职条件符合履行岗位工作对人员的要求
A.完全不同意
B.不同意
C.说不清楚
D.同意
E.完全同意
3.公司有明确的程序来评估员工的任职资格
A.完全不同意
B.不同意
C.说不清楚
D.同意
E.完全同意
4.任职资格有助于提升员工的职业竞争力
A.完全不同意
B.不同意
C.说不清楚
D.同意
E.完全同意
5.公司大部分人员能胜任目前岗位的工作需要
A.完全不同意
B.不同意
C.说不清楚
D.同意
E.完全同意
6.公司主动依据员工的实际情况进行工作调配
A.完全不同意
B.不同意
C.说不清楚
D.同意
E.完全同意
7.员工在公司的晋升、调配等有明确的程序与规定，并能得到很好执行
A.完全不同意
B.不同意
C.说不清楚
D.同意
E.完全同意
8.公司有明确的员工辞职、辞退等管理规定，并得到有效执行
A.完全不同意
B.不同意
C.说不清楚
D.同意
E.完全同意
9.性别：
男
女
10.年龄：
18岁以下
18~25岁
26~30岁
31~40岁
41~50岁
51~60岁
60岁以上
12.您目前所处行业：
IT/互联网
餐饮/酒店/旅游
制造业
金融业
物流业
建筑/房地产
政府/非营利机构
其他
13.婚姻状况：
已婚
未婚
离异
丧偶
14.个人月收入：
小于3001元
3001~5000
5001~10000元
10001~15000元
15001~20000元
20001元以上
15.学历：
高中及以下
大专
本科
硕士及以上
Demo体验
联系我们
联系我们