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关于辞职原因的调查表
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1.您离职的主要原因是
工作量太大
薪酬福利不符合预期
不满意公司的制度与政策
不满意部门管理方式
与上级关系不融洽
家庭原因
其他
2. 您对部门的管理方式及制度感到
非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意
3.您对部门的工作氛围感到
非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意
4.您对目前的薪资福利水平感到
付出与回报成正比
付出与回报不成正比
能够满足自己对薪酬福利的期望
认为自己可以找到薪酬水平更高的工作
5.您与直属上级间的沟通情况如何
沟通顺畅，能很好的解决问题
需要反复沟通才能解决问题
沟通较少，无太多问题交流
沟通不畅，无法解决问题
6.您对同事间的工作配合感到
积极主动，配合度高
比较被动，只为完成工作任务
不愿意配合，影响工作效率
7.您对日常工作中部门给到的工作量感到
工作量太大
工作量较大
工作量一般
工作量太小
8. 您对公司的伙食感到
非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意
没有在公司食堂就餐不作评价
12.如果公司针对这些问题作出相应调整，您会考虑继续留在公司吗
会
可以考虑
不会
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