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员工发展与组织文化调查
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1.您认为一个积极的组织文化的标志是什么？
领导者示范积极价值观
员工之间相互支持
鼓励创新和尝试新想法
提供员工发展机会
2.您觉得组织文化对员工绩效的影响有多大？
非常大
较大
一般
较小
没有影响
3.您是否认为培训和发展计划对员工职业发展至关重要？
是
否
4.您参加过公司提供的哪种类型的培训？（可多选）
领导力发展
沟通技巧
团队合作
技术技能提升
其它
6.您在选择工作时，会优先考虑公司的文化还是薪酬福利？
文化
薪酬福利
两者平衡重要
9.您是否经常与上级领导探讨个人职业规划和发展？
经常
偶尔
从不
10.您对当前公司的发展机会和晋升制度满意吗？
非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意
12.您认为有效的员工发展计划对公司的长远发展有重大影响吗？
非常重要
重要
一般
不重要
无影响
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