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员工潜力挖掘与价值提升调查
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1.您认为员工在工作中最需要的支持是？
培训与发展机会
良好的团队合作氛围
灵活的工作安排
有效的领导与指导
2.您如何评价公司对员工职业发展路径的规划和支持？
很不满意
不太满意
基本满意
非常满意
3.您是否认为员工绩效评估制度能够准确反映员工工作表现？
是
否
4.您认为员工生活与工作平衡有多重要？
极其重要
比较重要
一般重要
不太重要
5.您如何评价公司的员工福利和激励机制对员工积极性的影响？
积极影响很大
有一定影响
影响不明显
影响很小
6.您在工作中最希望得到哪方面的改善和支持？
晋升机会
薪酬福利
工作环境
工作任务内容
7.您认为企业文化对员工工作满意度和忠诚度的影响力有多大？
非常大
较大
一般
较小
8.您对上级领导的沟通与倾听能力感到满意吗？
很满意
一般
不太满意
很不满意
9.您是否认为公司反馈和奖励制度能够有效激励员工提升工作表现？
是
否
10.您认为员工对于工作目标和使命的理解对于工作动力的影响程度？
非常重要
比较重要
一般
不太重要
11.您是否愿意参与公司提供的员工发展课程与活动？
非常愿意
愿意
不太愿意
不愿意
12.您是否愿意与公司领导就工作及员工发展展开深入探讨与交流？
非常愿意
愿意
不太愿意
不愿意
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