您好！感谢参与本次调研。本问卷旨在了解社会信任对团队合作效果的影响，请您如实填写。
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社会信任与团队合作效果调研
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1.您在团队合作中认为社会信任的重要性如何？
非常重要
比较重要
一般重要
不那么重要
2.您是否愿意与您完全不熟悉的同事合作？
非常愿意
比较愿意
一般愿意
不太愿意
3.您认为团队成员之间的信任会提升团队的工作效率吗？
会
不会
有时会
不确定
4.您在团队合作中是否遇到过由于缺乏信任而导致的沟通障碍？
是
否
5.您认为何种因素会影响团队成员间的信任建立？
沟通
透明度
承诺兑现
共同目标
其他
6.您是否愿意分享您的工作成果和想法给团队成员？
是
否
视情况而定
7.团队中是否存在信任缺失可能导致的困扰或纠纷？
是
否
未经历过
8.您是否认为建立良好的社会信任可以提高团队决策的效率？
非常认同
比较认同
一般认同
不太认同
9.您是否愿意接受来自他人的建议和指导？
是
否
看情况
10.您认为团队成员间的信任是否受到个人因素的影响？
是
否
部分受影响
11.在您的团队中，信任是否是提升合作效果的关键因素之一？
是
否
不确定
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